Práce na živnosť alebo zamestnanecký pomer sa v rámci zdravotných odvodov výrazne nelíšia. Každý musí mať zabezpečené verejné zdravotné poistenie, takže zamestnanca od prvého dňa do poisťovne prihlasuje firma a živnostník sa od prvého dňa podnikania prihlasuje do svojej poisťovne sám.

Minimálna výška odvodov je pre živnostníka 14 percent z aktuálnej výšky minimálneho vymeriavacieho základu, ktorý je v súčasnosti na úrovni 506,5 eura. Od januára tohto roka teda platí preddavok minimálne 70,91 eura mesačne.

Zdravotná poisťovňa mu na konci roka bude robiť ročné zúčtovanie z daňového priznania, takže pri vysokých príjmoch mu môže vzniknúť aj nedoplatok.

Zamestnanec to má o niečo jednoduchšie, väčšiu časť

Čítajte ďalej s predplatným TRENDU

Odomknite článok cez SMS za 1,90 € týždenne s automatickou obnovou.

Poslať SMS

Predplaťte si TREND za najvýhodnejšiu cenu už od 1 € / týždeň

  • Plný prístup k prémiovým článkom a archívu
  • Prémiový prístup na weby Mediálne, TRENDreality a ENJOY
  • Menej reklamy na TREND.sk
Objednať predplatné

Máte už predplatné? Prihláste sa