#zamestnanie

Komentár

Spoločnosť Profesia zisťovala prostredníctvom prieskumu, čo Slovákov a Slovensky dnes motivuje najviac k zmene práce

Komentár

Aktuálna situácia naznačuje, že kompetentní budú musieť vymyslieť, ako svojich zamestnancov nielen motivovať, ale zároveň si aj udržať ich dôveru

Komentár

Na Slovensku zápasíme s nedostatkom lekárov, učiteľov či IT odborníkov. Na prvých miestach rebríčka najžiadanejších profesií ich však budeme hľadať márne. Sú totiž povolania, po ktorých je ešte výrazne väčší dopyt. 

Komentár

Počet cudzincov pracujúcich na Slovensku stúpa, najmä od vypuknutia vojny na Ukrajine. Možno aj preto sa objavil strach z cudzincov a úvahy, či nám „nekradnú“ prácu. Čísla však hovoria jasne – je to nezmysel.

Súčasná legislatíva znižovanie teploty na pracovisku dovoľuje. Môže to byť výhodnejšie ako práca z domu

V regióne hlavného mesta zamestnávatelia ponúkajú plat v priemere 1 416 eur

Počet pracovných ponúk v Košickom a Prešovskom kraji oproti roku 2019 pred pandémiou zaznamenáva výrazný nárast

Komentár

Na Slovensku existujú obrovské regionálne rozdiely v ponuke voľných pracovných miest. Ukážeme vám, aké sú vaše šance nájsť si nové zamestnanie v jednotlivých krajoch a okresoch.

Najčastejším benefitom, o ktorý boli zamestnanci ukrátení, bolo pravidelné zvyšovanie platov, čo sa narušilo u 28,1 percenta z nich

Prácu na diaľku je momentálne možné najľahšie nájsť v oblasti marketingu, IT a písaní/editovaní

Vyspelosť technológií nedokáže konkurovať ľudskému kontaktu ani kreativite

Komentár

Nájsť vhodného uchádzača na voľné miesto je dôležitá úloha každého recruitera. Vždy je lepšie, keď sa na danú pozíciu prihlási viac uchádzačov, aby si aj recruiteri mali z čoho vyberať.

Až 93 percent spoločností vyžaduje od budúcich pracovníkov najmä mäkké zručnosti. Ktoré to sú?

Prestávky, ktoré sa poskytujú na ochranu zdravia pri práci, sa započítavajú do pracovného času zamestnanca, pripomína Magdičová