#home office

Miera neobsadenosti kancelárií dosiahla tento rok pre prácu na diaľku rekordných 22,7 percenta

Šéf Tesly opäť raz vyzýva na návrat do kancelárií

Pre viac ako polovicu ľudí s prístupom k home officeu je práca z domu samozrejmosťou. Firma, ktorá takúto možnosť nebude ponúkať, stratí podľa expertky na atraktivite

Spoločnosť zároveň redukuje svoje kancelárske kapacity

Kým niektorí zamestnanci sa nedokážu doma sústrediť na prácu, ďalším prekážajú pre zmenu open space kancelárie. Oveľa výkonnejší a efektívnejší sú doma

Ak pracovník trvá na tom, že chce pracovať len na diaľku, nemalo by to byť automaticky vyhodnocované ako nezáujem o kariérny posun, hovorí expertka

Zamestnanci sa stres snažia riešiť návykovými látkami. Podľa odborníkov by nemali zanedbávať kontakt s inými ľuďmi

Niektoré podniky už redukujú kancelárske priestory z dôvodu väčšieho počtu zamestnancov pracujúcich z domu

Firmy si jasne uvedomujú, že ak si chcú udržať kľúčových ľudí, musia poskytovať vhodnú kombináciu finančných aj nefinančných benefitov

Jedným z najpriaznivejších pre prácu na diaľku sa stal sektor informácie a komunikácie. Neustále sa prispôsoboval meniacej sa situácii a hľadal nové spôsoby práce

Menšie mestá lákajú obyvateľov Paríža na výhody vidieckeho života, kvalitné vzdelanie, bezplatnú verejnú dopravu, zdravé jedlo či kúpanie v mori

Ak dôjde k trvalej zmene miesta výkonu práce, môže byť teoreticky uznaná za legitímnu aj bez písomného ukotvenia, hovorí odborník na pracovné právo

Podľa Arvinda Krishnu je home office vhodný iba pre určité pozície. Ambiciózni ľudia by sa mali vrátiť do kancelárií

Nie všetci zamestnanci považujú klebety či šikanu za zlú vec. Podľa nedávneho prieskumu im totiž môžu pomôcť kariérne rásť